OSHA Vs. EPA

Федеральні правила щодо безпеки працівників та охорони навколишнього середовища застосовуються до підприємств будь-якого розміру, хоча невеликі компанії зможуть отримати певні штрафи за деякі порушення. Встановлення та виконання цих правил є завданням Адміністрації з охорони праці та охорони здоров'я та Агентства з охорони навколишнього середовища. Хоча їхні юрисдикції іноді перекриваються, обидва установи мають різні сфери інтересів.

Юрисдикція OSHA

Повноваження OSHA обмежені робочими місцями. Закон про безпеку та охорону праці 1970 року, закон, який створив агентство, вимагає, щоб у кожного працівника було робоче місце "вільне від визнаних небезпек, які викликають або можуть призвести до смерті або серйозної фізичної шкоди". З цією метою, OSHA випускає обов'язкові стандарти безпеки та охорони здоров'я та забезпечує їх проведення перевірок та розслідувань. Стандарти OSHA застосовуються до всіх підприємств, які мають співробітників, незалежно від того, наскільки малий. Єдиним винятком є ​​сімейні ферми без працівників, які не належать до сім'ї, і для компаній у галузях, де встановлені особливі правила на робочому місці, встановлені різними федеральними відомствами, такими як Міністерство безпеки та управління охороною здоров'я.

Юрисдикція EPA

ОЗВ стосується забруднення, яке становить загрозу для здоров'я населення, з особливим акцентом на забруднення повітря та води. Місія агентства говорить, що її мета полягає в тому, щоб "всі американці були захищені від значних ризиків для здоров'я людини та навколишнього середовища, де вони живуть, навчаються і працюють". Подібно до OSHA, EPA випустила тисячі нормативних актів, які вона застосовує з перевірками, розслідуваннями та, у разі необхідності, правовими діями. Через серйозність потенційних загроз для здоров'я людини, нормативні акти щодо забруднення EPA, як правило, застосовуються до всіх підприємств, незалежно від їх розміру.

Відносини

Через характер їх місій, OSHA і EPA іноді мають перекриваються повноваження. Наприклад, EPA може простежити хімічний розлив назад до бізнесу і виявити, що працівники піддаються небезпеці від одного і того ж хімічного речовини. Або скарга OSHA про неналежне використання хімічних речовин на робочому місці може виявити неналежні процедури утилізації, які загрожують громадськості. Угода між агентствами від 1991 року дозволяє проводити спільні перевірки, і вона закликає одне відомство попереджати інших, коли в ході розслідування з'являються докази порушень на території іншого відомства. Іншими словами, дослідження OSHA може швидко призвести до паралельного зонда EPA, і навпаки.

Ресурси малого бізнесу

EPA має спеціальну "політику відповідності малого бізнесу". Щоб заохотити малий бізнес до самостійного моніторингу та повідомляти про аварії та порушення, коли вони відбуваються, EPA дозволяє відмовитися від певних штрафів. Якщо ненавмисне порушення не завдало шкоди, було розглянуто належним чином і не принесло економічної вигоди компанії - наприклад, дозволяючи їй заощаджувати витрати на утилізацію відходів - малий бізнес може отримати багато Штрафу ЕРА знижуються або усуваються. EPA також надає малим підприємствам більше часу для виправлення виявлених проблем - від 180 до 360 днів, у порівнянні з 60 для великих підприємств. OSHA, тим часом, надає безкоштовні консультації на місці для малого бізнесу і допомагає їм організувати плани зменшення небезпеки. Керівництво OSHA щодо штрафних санкцій дозволяє зменшити штрафи на 10% до 40% для підприємств з 250 або менше працівників.

Державні партнери

Власники бізнесу повинні знати, що і OSHA, і EPA дозволяють державам встановлювати більш суворі правила, ніж ті, що містяться у федеральних правилах. Однак жодна держава не може встановлювати правила, слабкіші від федеральних стандартів, і деякі державні правила можуть бути накладені на вето відповідним федеральним органом. Приклад останнього прийшов у 2007 році, коли EPA відхилила спроби декількох держав встановити більш високі обмеження на викиди автозабруднення; EPA сказав що би дав automakers неможливе завдання пробуючого щоб підкоритися patchwork правил. Близько половини штатів мають власні агентства безпеки на робочому місці, деякі з яких застосовуються до всіх працівників, інші - до державних службовців. Кожна держава має офіс охорони навколишнього середовища.